🔸Depuis
 que Hannah Arendt a inventé et popularisé le terme de totalitarisme 
dans les années 1950, le cliché suivant s'est imposé dans les manuels 
d'histoire de l'Europe occidentale.
🔸Trois systèmes totalitaires ont vu le jour après le siècle de la Première Guerre mondiale :
- Le socialisme soviétique ; 
- Le fascisme italien ; 
- Le national-socialisme allemand.
🔸La
 démocratie libérale occidentale s'oppose à ces trois systèmes 
totalitaires. Le fascisme et le nazisme ont été vaincus pendant la 
Seconde Guerre mondiale et, après la chute du mur de Berlin en 1989, les
 démocraties libérales occidentales ont finalement vaincu le 
totalitarisme. Les auteurs libéraux de tendance hégélienne, comme 
Francis Fukuyama, parlent même de la fin de l'histoire. 
🔸Il y a un "petit" mais important écueil dans cet exposé facile à comprendre : le modèle économique de ces trois régimes. 
L'étude
 des fondements économiques du fascisme, du nazisme et du socialisme par
 l'école dite révisionniste américaine et d'éminents auteurs français 
comme Annie Lacroix-Riz, Christian Ingrao, Johan Chapoutot conduit à la conclusion que le terme de totalitarisme
 est excellent d'un point de vue idéologique (notamment dans la lutte 
contre le socialisme dans la seconde moitié du XXe siècle), mais qu'il 
est totalement inopérant d'un point de vue purement historique. 
🔸Dans son livre Le choix de la défaite, l'historienne française Anne Lacroix Riz démontre
 de manière convaincante, en s'appuyant sur des archives d'un volume et 
d'un contenu impressionnants, les liens étroits entre les capitaux 
français et allemands avant et pendant la Première Guerre mondiale. 
Cette collaboration fructueuse s'est poursuivie pendant la Seconde 
Guerre mondiale.
🔸La Banque de France
 a soutenu économiquement le mouvement fasciste en Italie avec un 
objectif strictement défini : le remboursement des dettes des 
industriels et aristocrates italiens. Le mouvement fasciste promet la 
destruction des syndicats italiens, l'imposition par la force de bas 
salaires et d'une "haute productivité" comme programme économique pour le remboursement des dettes. 
🔸Les "réparations de Versailles" sont l'une des explications les plus courantes de l'émergence du national-socialisme en Allemagne. 
On
 parle rarement du fait que les principaux bailleurs de fonds qui ont 
financé la France et l'Angleterre pendant la Première Guerre mondiale - 
les banques américaines Morgan, National City Bank. 
🔸First
 National Bank, Rothschild Bank, n'ont pas permis de rembourser plus de 
15% des réparations imposées à l'Allemagne, car en plus de financer une 
partie de l'effort de guerre allemand, les banques en question ont 
financé l'industrialisation d'après-guerre qui a couvert les nouveaux 
armements de la République de Weimar. 
🔸Depuis
 le mardi noir du 29 octobre 1929 à Wall Street, l'un des problèmes des 
banques mentionnées est le remboursement des emprunts dits "allemands".
🔸La politique "réussie"
 menée par B. Mussolini qui, s'appuyant sur une idéologie de nature 
nationaliste, a réussi à détruire les syndicats ouvriers, à réduire les 
salaires de 50 % dans l'intérêt du capital transnational et, en ce sens,
 à mener une défense efficace contre le "péril rouge" qui est édifiante. 
🔸Sans
 le soutien financier crucial d'un capital intrinsèquement 
transnational, le parti national-socialiste d'Hitler aurait eu des 
chances similaires à celles de Mussolini en 1922 sans le soutien du 
capital français.
🔸Une
 autre chose dont on parle peu est le fait que les dettes aux banques 
américaines pendant la Seconde Guerre mondiale ont été payées "religieusement"
 grâce aux réserves d'or des pays conquis par le Troisième Reich (par 
exemple, en 1939, la Belgique a placé ses réserves d'or en "lieu sûr" auprès de la Banque de France,
 qui n'a pas hésité, quelques mois avant l'offensive allemande, à 
remettre ces fonds à Hitler, qui en a profité pour continuer à payer ses "dettes américaines").
 Le plus intéressant est que le dernier paiement qui clôturait les 
dettes susmentionnées auprès des banques américaines a été transféré par
 la Reichsbank en avril 1945 !
🔸Après
 ce tableau général, il convient de s'attarder sur certains détails de 
la politique et de la pratique économique du Troisième Reich qui 
semblent curieusement "modernes". 
🔸La République de Weimar a créé l'un des systèmes éducatifs les plus brillants d'Europe et du monde. Il "produit"
 un grand nombre de super-diplômés pour lesquels il n'y a tout 
simplement pas d'emplois décents, que ce soit dans les universités ou 
dans les entreprises privées.
🔸L'un des rares débouchés possibles pour leur développement "professionnel" était de faire partie de l'élite du mouvement SS national-socialiste allemand. 
🔸Dans son livre "Croire et détruire. Les intellectuels dans la machine de guerre SS", Christian Ingrao se
 penche sur la biographie de 40 docteurs en sciences qui sont devenus 
l'élite de la SS et se sont même élevés au rang de généraux SS.
🔸À
 partir de ses recherches approfondies, je voudrais me concentrer sur 
quelques faits : ces intellectuels (docteurs en droit, en histoire, en 
géographie, en économie, en philosophie) ne sont pas seulement devenus 
des idéologues intellectuels et des architectes de la structure 
économique et politique du Troisième Reich. 
🔸Nombre
 d'entre eux ont participé directement aux commandos Einsatzgruppen dont
 la tâche directe était l'extermination physique des Juifs et des 
Slaves. Comment des pelotons de paisibles « hamburgers » ont-ils pu se 
transformer en tueurs en série, tuant chacun entre 100 à 3 000 personnes
 par jour ? Comment peut-on être convaincu qu'il faut tuer des femmes et
 des enfants sans défense ? Au nom de quoi ? 
🔸Une telle transformation nécessite une motivation intellectuelle, idéologique et "scientifique" sérieuse, qui ne peut être fournie que par des intellectuels qui semblent "toucher à la réalisation"
 d'une utopie. Ils se sentent les acteurs directs de la construction de 
l'histoire et parviennent à convaincre massivement le reste de la 
société, usant pour ce faire d’un fanatisme hurlant, qu'ils ont eux 
aussi un rôle décisif et tangible à jouer dans la création du Reich de 
mille ans. 
🔸Que
 valent les morts de quelques milliers, de quelques millions de femmes 
et d'enfants par rapport à la possibilité "concrète" de réaliser une 
utopie ? 
🔸Ces
 intellectuels allemands, comme le national-socialisme lui-même, ne sont
 pas la création des Indiens Nambiquara ou des Zoulous. Ils font partie 
de la culture européenne. Ils y sont profondément enracinés et en sont 
même l'un des fruits les plus visibles. 
🔸Il
 n'est donc pas étonnant que l'on puisse facilement reconnaître dans 
leurs paroles le colonialisme, le racisme et le darwinisme social 
inhérents à leurs idéologies néolibérales contemporaines. 
🔸La
 seule différence est que les Espagnols, les Belges, les Néerlandais, 
les Français et les Anglais les ont appliquées en Amérique du Sud, en 
Afrique, en Inde et en Asie du Sud, alors que l'impulsion coloniale 
allemande a eu pour cadre l'Europe de l'Est et en particulier les 
territoires de la Pologne, de l'Ukraine, de la Biélorussie et de la 
Russie.
Partie 1. Partie 2. Partie 3. Partie 4👇
🔸Depuis
 le XIIe siècle, la mission sacrée de l'Ordre Teutonique n'est plus tant
 la défense de Jérusalem que la conversion des barbares d'Europe de 
l'Est au catholicisme.  
🔸Quoi de plus normal que le Troisième Reich cherche "légitimement" son espace vital ("Lebensraum") à l'Est ?
Les
 nouveaux docteurs en sciences sociales sont ceux qui non seulement 
développeront ce rêve sur le plan idéologique, historique et économique,
 mais participeront concrètement à sa réalisation. 
🔸Il
 est peu connu que lorsque l'armée d'Hitler, forte de cinq millions 
d'hommes, a attaqué l'URSS en 1941, pas un seul pfennig n'a été prévu 
pour sa subsistance - elle devait non seulement subvenir à ses besoins, 
mais aussi envoyer de la nourriture en Allemagne pour éviter que la 
population du Reich ne connaisse la famine pendant la guerre. 
🔸Dans
 les calculs et les plans de guerre, il est admis comme un prix tout à 
fait raisonnable que cela entraînera la mort par famine de plus de 30 
millions de Slaves, qui sont considérés plus ou moins comme des 
sous-hommes (Untermensch) par rapport aux "maîtres allemands" (Herrenmensch). 
🔸Herbert Backe,
 secrétaire du ministère de l'agriculture puis ministre (à partir de 
1942) dans le cadre du plan quadriennal qu'il a élaboré pour le 
développement des terres d'Europe de l'Est, appelé "Plan Faim", a accepté ce fait assez froidement.
🔸Dans ce plan, on peut lire : "L'important est d'agir", de "prendre des décisions rapidement sans scrupule bureaucratique (keine Aktenwirtschaft). "Les dirigeants fixent un objectif (Endzeil)
 que les exécutants doivent atteindre sans perdre de temps, sans exiger 
de ressources supplémentaires... Ce qui importe, c'est que la mission 
soit accomplie, sans se soucier de la façon dont elle est accomplie. 
Becke recommande " la plus grande élasticité possible dans les méthodes 
utilisées ". 
🔸Le choix de ces "méthodes est laissé à l’appréciation de chaque individu". ... Backe se considère comme un "homme performаnt" (Leistungsmensch) et regrette que son prédécesseur Darré ait été trop mou, c'est-à-dire un "loser" (Versager), terme que l'on pourrait facilement traduire par "perdant". "p.14-15 - "Libres d'obéir" J. Chapoutot. 
🔸Faut-il
 s'étonner de la présence d'une terminologie néolibérale bien connue 
comme les oppositions : gagnant - perdant ; initiative - inertie ; 
flexibilité - rigidité, adaptation - bureaucratie ? 
🔸Si
 nous continuons à lire les écrits d'éminents intellectuels allemands 
devenus cadres dans les SS et SD, nous trouverons une utilisation 
extensive de termes qui nous sont familiers dans le management 
néolibéral moderne, tels que "efficacité", "prise de responsabilité", "délégation de responsabilité", "joie dans le travail", "objectifs" et "missions". 
Dans le "travail" de ces intellectuels nazis, nous trouverons leur intérêt particulier pour "l'organisation du travail" (Menshenfürung), que nous pourrions facilement traduire par "gestion". 
🔸L'accent est mis sur la capacité à assurer une direction et une gestion efficaces - Fürung
 - ainsi que sur la délégation des responsabilités afin d'accomplir les 
missions aussi rapidement et efficacement que possible grâce à la 
gestion des "ressources humaines" et du "matériel humain". Dans un régime de guerre totale où il y a de moins en moins de personnel qualifié disponible et où il faut faire plus avec "moins", le problème très concret qui se pose est le suivant : "comment administrer un Reich en expansion constante avec de moins en moins de ressources et de personnel" ? 
🔸Werner Best (l'un des chefs de la SS, conseiller juridique de la Gestapo) déclare: "Il faut administrer un peu, à bon prix, et dans l'intérêt du peuple", en d'autres termes: "Administrer à bon prix signifie administrer au coût le plus bas possible" 
Mais comment cela se traduit-il dans la pratique ?
🔸Reinhard Höln
 (1904-2000), l'un des juristes et théoriciens juridiques les plus 
éminents du Troisième Reich, nous donne des réponses intéressantes et 
étrangement actuelles: en réduisant la charge de l'administration de 
l’État; en confiant ces missions à des "agences privées" qui entrent en 
concurrence les unes avec les autres afin d'être en mesure d'accomplir 
les missions assignées de la manière la plus efficace et au coût le plus
 bas possible.  
🔸En d'autres termes, le Troisième Reich soutient intrinsèquement le "darwinisme social", qui est censé minimiser le "fardeau" de l'appareil d'État. 
🔸D'autre
 part, le parti national-socialiste soutient le développement des 
entreprises privées et de l'industrie allemande, en créant les 
conditions optimales pour leur développement, en apportant une solution 
radicale à l'une des questions les plus délicates pour les entreprises, 
celle de la main-d'œuvre.
🔸Le
 paiement des salaires et de la sécurité sociale est l'une des 
principales dépenses de toute grande entreprise. Dans le Troisième 
Reich, le problème des mouvements syndicaux et des demandes 
d'amélioration sociale a été résolu encore plus rapidement et plus 
efficacement qu'en Italie. 
🔸Mais
 cela ne semble pas suffire : il reste le problème des salaires, qui 
doivent toujours être payés pour éviter que les travailleurs ne meurent 
de faim. 
🔸Ce "problème"
 trouve également sa solution dans l'utilisation d'une main-d'œuvre 
esclave provenant de toute l'Europe et en particulier de Pologne, 
d'Ukraine, de Biélorussie et de Russie. Les travailleurs peuvent mourir 
de faim et d'épuisement simplement parce qu'on leur trouve un remplaçant
 rapide dans les camps de travail et de concentration. 
🔸D'autre part, les travailleurs allemands qualifiés doivent être motivés et efficaces pour pouvoir travailler dans de bonnes conditions. 
🔸L'organisation
 DAF qui a remplacé les syndicats allemands a pour mission d'optimiser 
le lieu de travail. Sa section loisirs, le KdF, "vise à rendre le lieu 
de travail beau et heureux et à permettre ainsi aux travailleurs de 
retrouver leur force productive". Le Kdf - a initié des activités telles
 que des excursions organisées, des compétitions sportives dans la 
nature, des croisières maritimes et fluviales, des vacances dans des 
stations de montagne et des stations balnéaires.
🔸Ainsi,
 les vacances ne sont pas seulement destinées à permettre au travailleur
 qualifié de se reposer, de revenir avec joie et force sur son lieu de 
travail, mais aussi de se sentir partie prenante du collectif, de 
s'engager dans le processus de travail, de faire preuve d'initiative. En
 d'autres termes, d'être LIBRE D’OBEIR. 
🔸Le
 Troisième Reich est devenu un laboratoire fructueux pour les 
expériences néolibérales. Dans les années 1930 et 1940, les actions des 
entreprises allemandes constituaient l'investissement le plus rentable 
pour le capital "démocratique".
🔸Faut-il se demander pourquoi des entreprises comme Rhein Metal, Porsche, Zeiss, Bayern, malgré leur collaboration évidente avec le Troisième Reich et l'utilisation de "main-d'œuvre esclave",
 n'ont pas disparu après la Seconde Guerre mondiale, mais se sont 
contentées de verser à leurs actionnaires des compensations limitées, 
sans commune mesure avec les milliards de bénéfices qu'ils ont engrangés
 au cours des douze années de national-socialisme ? 
🔸Les relations entre les cadres de la SS et les entreprises allemandes se sont poursuivies après 1945. 
Pour contrer la menace soviétique, qui de mieux que les anciens cadres de la SS et du SD? 
🔸Le
 modèle économique allemand et les pratiques économiques néolibérales du
 national-socialisme se sont développées, et trouvent leur continuité en
 devenant l'ordo-libéralisme. 
🔸Il
 peut être intéressant de retracer le destin du professeur de droit 
constitutionnel et économique à l'université de Berlin, général dans la 
SS, Reinhard Höln. 
🔸Après 1945, il s'est vu retirer son doctorat, ce qui l'a amené à en rédiger un nouveau. 
Dans la mesure où il n'a pas participé directement à des meurtres de masse, il n'a pas été condamné.
🔸Grâce à l'aide d'Ernst Ashenbah, qui s'occupe de la réhabilitation et de l'aménagement du travail des anciens cadres SS et SD, Reinhard Höln,
 deviendra en 1953 directeur de la Société allemande de politique 
économique (Deutche Volkswirstschaftliche Gesellshaft, DVG), dont 
l'objectif est de "développer et enseigner des stratégies de gestion des ressources humaines adaptées à notre époque" - en d'autres termes, des managers sur le modèle américain. Le modèle, c'est la Harvard Business School, l'INSEAD en France. 
🔸Campus de la DVG à Bad Harzburg. Sous la direction charismatique de Reinhard Höln,
 une école a été créée, par laquelle plus de 500 000 employés allemands 
d'Audi, Aldi, Bayern, Porche, etc... sont passés de 1953 à 1980 (date à 
laquelle un scandale a éclaté concernant son passé de général SS). En 
outre, un contrat-cadre a été signé pour rationaliser l'administration 
allemande.
🔸Le professeur Höln a publié plus de 40 livres qui sont devenus des best-sellers tels que : "Le pain quotidien du management", "La secrétaire et son patron", "Un guide de la société anonyme",
 dont la pierre angulaire est le concept de "management par délégation 
de responsabilités", qui est devenu la carte de visite de la méthode 
dite de Bad Harzburg. 
🔸Ne
 nous méprenons pas : nous ne voulons en aucun cas dire qu'il existe un 
lien de cause à effet entre la gestion néolibérale et ses stratégies, et
 le national-socialisme.  
🔸Tout
 ce que nous essayons de faire, c'est de dissiper le nuage rose qui fait
 du néolibéralisme un combattant de la liberté et des droits de l'homme 
s'opposant au totalitarisme.
🔸Nous
 avons essayé de montrer que ces pratiques économiques peuvent 
parfaitement exister et se développer dans le cadre d'un régime 
autoritaire de Führung (direction), qui peut facilement conduire à la "nécessité" d'un Führer.
🔸Un
 regard attentif et idéologiquement impartial sur le passé devrait nous 
donner les moyens d'une autodéfense intellectuelle face aux mécanismes 
et pratiques économiques néolibérales qui conduisent à la transformation
 des citoyens en un troupeau de travailleurs dociles et complaisants. 
🔸Loin
 d'être une garantie de démocratie et de liberté, le libéralisme peut 
parfaitement exister au sein d'un régime autoritaire qui, grâce à une 
habile propagande, nous permet de baigner dans une illusion de liberté. LIBERTÉ D'OBÉIR. 
